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Kostenloses eBook: Active Sourcing

Erfahren Sie, wie Ihnen in Zeiten des Fachkräftemangels eine erfolgreiche Direktansprache von Kandidat:innen gelingt.

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kostenloses eBook herunter

Recruiting-Trend: Active Sourcing

54 Prozent der Unternehmen rechnen in diesem Jahr mit erheblichen Engpässen bei der Besetzung ihrer offenen Stellen. Die Stellenanzeigenschaltung ist zwar weiterhin ein wichtiger Recruiting-Kanal, jedoch reicht sie alleine einfach nicht mehr aus. Viele Talente warten darauf, von Arbeitgeber:innen angesprochen zu werden anstatt selbst auf Jobsuche zu gehen.

Die Lösung: Direktansprache von Kandidat:innen auf verschiedenen Kanälen, beispielsweise auf Businessnetzwerken wie Xing oder LinkedIn. Das Fachwort dafür lautet Active Sourcing. In unserem kostenlosen eBook erfahren Sie alles Wissenswerte dazu!

Inhalt des eBooks: Das erwartet Sie

Active Sourcing: Was ist das überhaupt?
Für wen eignet sich Active Sourcing?
Die größten Hürden beim Active Sourcing und wie Sie diese bewältigen
Erste Hilfe für Ihr Active Sourcing

Active Sourcing: So geht’s

In diesem kostenlosen eBook stellen wir Ihnen einen Top-Recruiting-Kanal vor, der künftig neben der Stellenanzeigenschaltung unumgänglich sein wird, wenn Sie Engpässe in Ihrer Personalbeschaffung verhindern möchten.

Wir geben Ihnen in unserem eBook “Active Sourcing” einen Überblick darüber, warum es sich lohnt, aktiv nach Kandidaten zu suchen anstatt ausschließlich auf eingehende Bewerbungen zu warten. Wir geben Ihnen eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für ein erfolgreiches Active Sourcing an die Hand – so können Sie dies direkt in Ihre Recruitingprozesse integrieren. Auch auf mögliche Herausforderungen bereiten wir Sie vor und falls Sie das Active Sourcing doch lieber auslagern möchten, zeigen wir Ihnen auch dafür Möglichkeiten auf.

Laden Sie sich jetzt unser kostenloses eBook herunter und lassen Sie sich das Potenzial der Direktansprache nicht länger entgehen!