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Videointerview: Technik kostenlos und sicher nutzen

Veröffentlicht am 9. April 2020

Viele Unternehmen zeigen in Zeiten der Corona-Krise, wie flexibel und kreativ sie auf die aktuelle Ausnahmesituation reagieren. In vielen Betrieben ersetzt in Zeiten von Social Distancing zum Beispiel das Videointerview das Vorstellungsgespräch. Artikel weiterlesen

Gesundheitswesen: Jetzt kostenlose Stellenanzeigen schalten

Veröffentlicht am 1. April 2020

  Im Gesundheitswesen wird aktuell jede helfende Hand gebraucht. Angesichts der sich zuspitzenden Situation in Krankenhäusern sind Ärzte, Krankenschwestern, Pfleger und medizinisches Personal in den kommenden Wochen maximal gefordert. Unterstützung durch neue Kollegen ist also mehr als willkommen. Um ihren gesellschaftlichen Beitrag zu leisten, bieten einige Jobbörsen aktuell kostenfreie Stellenanzeigen für die Suche nach Fachkräften […] Artikel weiterlesen

Recruiting aus dem Home-Office: Die besten Tipps!

Veröffentlicht am 24. March 2020

  Nichts ist mehr, wie es vor ein paar Wochen noch war. Gemäßigte Ausgangssperre, arbeiten aus dem Home-Office, größtmögliche Distanz zu Kollegen, Geschäftspartnern und natürlich auch zu Bewerbern. Die Pandemie mit dem Corona-Virus hat in der Arbeitswelt so ziemlich alles auf links gedreht. Damit es nach der Krise aber wieder normal weitergeht, dürfen geschäftskritische Prozesse […] Artikel weiterlesen

Antizyklisches Recruiting: Warum es gerade jetzt Sinn macht, Stellenanzeigen zu schalten

Veröffentlicht am 19. March 2020

Plötzlich ist nichts ist mehr, wie es war. Eben sprachen wir noch über den Fachkräftemangel und Besetzbarkeitsprobleme von Stellen. Unternehmen wussten nicht, wie wir die viele Arbeit auf immer weniger Schultern verteilen sollen und dann sorgt ein kleiner Einzeller dafür, dass auf einmal der Einzelhandel stillsteht, die Fließbänder in Fabrikhallen angehalten werden und ganzen Branchen […] Artikel weiterlesen

Stellenanzeige schalten: Wissen Sie, wie sexy Sie für Talente sind?

Veröffentlicht am 29. January 2020

  Arbeitgeber, die eine Stellenanzeige schalten wollen, wissen: Jetzt, da der Arbeitsmarkt in vielen Bereichen leergefegt ist, kommt es auf jedes Wort in der Stellenanzeige an. Nur, wer Talente auf Anhieb begeistert, hat eine Chance, dass Bewerbungen eingehen. Denn sie sehen sich einer Vielzahl an Jobinseraten gegenüber und sieben entsprechend stark aus. Worauf Kandidaten besonders […] Artikel weiterlesen

Elternzeit: So erleichtern Sie Mitarbeitern den Wiedereinstieg

Veröffentlicht am 15. January 2020

  Ein Kind zu bekommen ist ein großer Einschnitt für junge Eltern. In der Elternzeit haben sie die Chance, sich nach und nach auf die neue Situation einzustellen. Sobald der Wiedereinstieg ins Arbeitsleben ansteht, kommt aber schon die nächste große Hürde auf sie zu: Sie müssen Job und Kind unter einen Hut bringen. Wie Arbeitgeber […] Artikel weiterlesen

Jahresrückblick: Der Greta-Effekt ist 2019 auch bei der Jobsuche spürbar

Veröffentlicht am 23. December 2019

Wie hat Deutschland in 2019 nach Jobs gesucht? Welche Jobs waren im vergangenen Jahr besonders gefragt? Wo und wann haben die meisten Menschen nach neuen Stellen gesucht? Und welche Trends zeichnen sich ab? Diesen Fragen ist die Online-Jobplattform StepStone nachgegangen und hat festgestellt: Das Thema Nachhaltigkeit ist auch in die Köpfe der Jobsuchenden vorgedrungen. Der […] Artikel weiterlesen

Zielgruppengerechte Ansprache in der Stellenanzeige: Wie tickt der Nachwuchs?

Veröffentlicht am 5. November 2019

  Wer als Arbeitgeber mit seinen Stellenanzeigen überzeugen möchte, muss bei Talenten einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Umso wichtiger ist eine zielgruppengerechte Ansprache in der Stellenanzeige. Soll heißen: Die Mehrwerte, die ein Arbeitgeber bieten kann, müssen passgenau zu den Bedürfnissen der Personengruppe, die erreicht werden soll, ausgearbeitet und kommuniziert werden. Aber worauf kommt es dem Nachwuchs […] Artikel weiterlesen

Ersetzt das Social Media Profil das Anschreiben?

Veröffentlicht am 20. October 2019

  Die Bewerbung ist im Social Media Zeitalter angekommen. Immer weniger Personaler legen Wert auf ein klassisches Anschreiben. Stattdessen verschaffen Sie sich über das Social Media Profil auf Facebook und Co. ein Bild von dem Kandidaten. Das ist allerdings umstritten und es gibt weitaus bessere Lösungen. Artikel weiterlesen

Sinnstiftung in der Stellenanzeige: Warum dieses Keyword Talente magisch anzieht

Veröffentlicht am 7. October 2019

Sinnstiftung: Die Wahl des Arbeitgebers machen Talente immer häufiger davon abhängig, wie viel Gutes oder Sinnvolles sie in ihrem Job bewirken können. Artikel weiterlesen
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