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Aktueller Blogbeitrag
Bewerber qualifizieren

Elternzeit: So erleichtern Sie Mitarbeitern den Wiedereinstieg

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Elternzeit: So erleichtern Sie Mitarbeitern den Wiedereinstieg

  Ein Kind zu bekommen ist ein großer Einschnitt für junge Eltern. In der Elternzeit haben sie die Chance, sich nach und nach auf die neue Situation einzustellen. Sobald der Wiedereinstieg ins Arbeitsleben ansteht, kommt aber schon die nächste große Hürde auf sie zu: Sie müssen Job und Kind unter einen Hut bringen. Wie Arbeitgeber […]

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Allgemein
Jahresrückblick: Der Greta-Effekt ist 2019 auch bei der Jobsuche spürbar

Wie hat Deutschland in 2019 nach Jobs gesucht? Welche Jobs waren im vergangenen Jahr besonders gefragt? Wo und wann haben die meisten Menschen nach neuen Stellen gesucht? Und welche Trends zeichnen sich ab? Diesen Fragen ist die Online-Jobplattform StepStone nachgegangen und hat festgestellt: Das Thema Nachhaltigkeit ist auch in die Köpfe der Jobsuchenden vorgedrungen. Der […]

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Recruiting Hacks
Intersexualität: Das dritte Geschlecht in Stellenanzeigen

Rund 80.000 Bundesbürger sind weder “er” noch “sie”. Sie sind intersexuell. Für die Betroffenen bringt das im Alltag erhebliche Probleme mit sich. Immer, wenn es um die Angabe des Geschlechts geht, wissen sie sich nicht einzuordnen. Ein Urteil des Bundesverfassungsgerichts will es nun, dass neben “männlich” und “weiblich” auch Intersexualität als eigenes Geschlecht anerkannt wird. Das hat neben vielen anderen Bereichen auch Auswirkungen auf die Formulierung von Stellenanzeigen.

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Recruiting Kanäle
Jobbörse oder Jobaggregator – was ist der Unterschied?

Jobaggregator: Was bitteschön ist das und wie unterscheidet er sich von Jobbörsen wie Jobware, StepStone, Monster und Co.?

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Allgemein
Benefits für Mitarbeiter: Die Weihnachtsfeier aus arbeitsrechtlicher Sicht

In vielen Jobinseraten auf StepStone, Monster, Jobware und Co. ist die betriebliche Weihnachtsfeier als ein besonderer Mitarbeiterbenefit aufgelistet.

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Recruiting Kanäle
Jobbörsen Überblick (3): Branchen Jobbörsen

Sie wollen eine Stellenanzeige schalten, wissen aber nicht wo? Kein Wunder. Immerhin gibt es gibt mehr als 1.500 Jobbörsen in Deutschland. Wir geben einen Überblick über die top Jobbörsen für verschiedene Branchen.

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Allgemein
Jobbörsen-Übersicht (2): Die 10 besten Jobbörsen für Absolventen

Es gibt mehr als 1.500 Jobbörsen in Deutschland. Wie soll man sich in diesem Angebots-Dickicht zurechtfinden? Unser Überblick hilft.

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Recruiting Kanäle
Jobbörsen-Übersicht (1): Die 9 besten generalistischen Jobbörsen

Wir geben einen Überblick über die Top 10 der generalistischen Jobbörsen.

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Allgemein
Zielgruppengerechte Ansprache in der Stellenanzeige: Wie tickt der Nachwuchs?

  Wer als Arbeitgeber mit seinen Stellenanzeigen überzeugen möchte, muss bei Talenten einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Umso wichtiger ist eine zielgruppengerechte Ansprache in der Stellenanzeige. Soll heißen: Die Mehrwerte, die ein Arbeitgeber bieten kann, müssen passgenau zu den Bedürfnissen der Personengruppe, die erreicht werden soll, ausgearbeitet und kommuniziert werden. Aber worauf kommt es dem Nachwuchs […]

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Allgemein
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): Was gilt für Stellenanzeigen?

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz: Was ist bei Stellenanzeigen zu beachten. Hier mehr erfahren.

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